Kariera

Social Media Specialist

Praca na +

• odpowiadasz za kampanie reklamowe i komunikację na profilach społecznościowych marek z różnych branż, od hotelarstwa, restauracji przez IT, e-commerce, aż po branżę rolniczą,

• współtworzysz strategię komunikacji, harmonogramy publikacji oraz content na kanały marek w mediach społecznościowych. Zależy nam na osobach aktywnych, wychodzących z inicjatywą, niebojących się nieszablonowego podejścia,
• ściśle współpracujesz z Grafikami i Handlowcami agencji, dzięki czemu masz szansę wykazać się kreatywnością w wielu działaniach,
• uczestniczysz w obsłudze przetargów oraz współtworzysz oferty social media dla przyszłych Klientów,
• wdrażasz swoje pomysły na Plus. Od samego początku dostajesz dużą swobodę w działaniu, ponieważ nie boimy się innowacji i nowych odważnych pomysłów. Wręcz przeciwnie – zależy nam na tym! 🙂
• przygotowujesz raporty oraz analizę efektywności prowadzonych działań,
• śledzisz trendy i na ich podstawie rekomendujesz dalsze działania.

Zostań człowiekiem na +, jeśli:

• posiadasz wykształcenie wyższe (mile widziane w zakresie marketingu internetowego),
• możesz pochwalić się min. rocznym doświadczeniem przy projektach social media (wymagane),
• wiesz jak planować działania reklamowe i kreować wizerunek firmy w internecie,
• z mediami społecznościowymi i narzędziami reklamowymi jesteś za pan brat (FB, Instagram, LinkedIn, YouTube, Twitter, dużym atutem będzie TikTok, Pinterest i inne SM),
• jesteś komunikatywny/a, a praca w zespole to Twój żywioł,
• samodyscyplina i bardzo dobra organizacja pracy są wpisane w Twoje DNA,
• masz „lekkie pióro” z zachowaniem poprawności językowej oraz uwzględnieniem rekomendacji SEO,
• a jeśli dodatkowo znasz programy graficzne (Corel Draw, Photoshop, InDesign, Canva) i rynek e-commerce, to jesteś prawdziwym ninja w social mediach.

Co dajemy na +

• pracę przy ciekawych projektach dla różnorodnych marek z rozmaitych branż,
• wynagrodzenie stałe, premie uznaniowe za wybitne projekty,
• może to banał, ale chcemy podkreślić, że możesz liczyć na stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B w firmie, która jest już na rynku 10 lat
• pracę w pełnym wymiarze czasu w ustalonych godzinach w naszym biurze w Łodzi przy ul. Konstantynowskiej 34
• możliwość rozwoju zawodowego poprzez dodatkowe szkolenia i dokształcanie,
• pracę w zgranym zespole, który ceni sobie przyjazną atmosferę i dobry humor,
• spotkania integracyjne,
• atrakcyjne rabaty na produkty kosmetyczne i inne preparaty produkowane przez spółkę Over Group,
• bezpłatny parking dla auta / roweru.

Nie zapomnij o klauzulach w CV:

• Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dostarczonych dokumentach aplikacyjnych przez OVER Group spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa jako potencjalnego pracodawcy, w tym wizerunku, dla celów związanych z uczestnictwem w danym procesie rekrutacyjnym  Przyjmuję do wiadomości, że powyższa zgoda może być w każdej chwili cofnięta.

• Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dostarczonych dokumentach aplikacyjnych przez OVER Group spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa, jako potencjalnego pracodawcy, w tym wizerunku dla celów związanych z uczestnictwem w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Przyjmuję do wiadomości, że powyższa zgoda może być w każdej chwili cofnięta.

Administratorem Danych Osobowych jest OVER Group spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa, zwana dalej „Spółką. Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – przetwarzane w celach rekrutacyjnych – przetwarzane są na podstawie art. 6 ust 1 lit. a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata związane z:
– uczestnictwem w wybranym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego na dane stanowisko,
– uczestnictwem w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu.
Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania.
Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych
w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne.